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2021入职-如何做合格设计人

组别

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课程内容是否符合您的要求。（最低分特征：课程内容对培训需求无针对性，与培训主题无关，对课程内容满意度低）（最高分特征：课程内容完全针对培训需求，紧扣培训主题，对课程内容满意度高）

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课程内容对实际工作的指导作用。（最低分特征：对实际工作无指导作用）（最高分特征：对实际工作非常有帮助）

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课程准备的充分程度。（最低分特征：准备不充分，对课程很不熟悉，不系统，杂乱无章）（最高分特征：准备非常充分，对课程相当熟悉，具系统性，条理清晰）

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课堂讲述的精彩程度。（最低分特征：课堂讲述平淡无味，欠缺培训技巧，没有吸引力）（最高分特征：课堂讲述非常精彩，培训技巧高，具有很强的吸引力）

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