本页仅为文字内容,不可回答。

2022年第二季度会计绩效考核表

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
执行力、工作效率及质量(15分)
执行力非常强,总是高效地完成任务,且迅速、准确地处理问题,能主动反馈工作结果。(15分)
执行力较好,能按时完成工作任务,工作质量完成佳,主动反馈工作结果(12分)
执行力尚可,基本上能按时完成工作任务,工作质量完成尚佳,主动反馈工作结果。(10分)
执行力一般,工作偶有延误,工作质量完成一般,工作结果需跟催询问才会反馈。6分)
执行力较差,办理较拖沓,工作任务经常不能按时完成,不主动反馈工作结果。(0分)
学习能力(5分)
积极主动参与公司组织的学习、会议、培训(5分)
配合参与公司组织的学习、会议、培训(4分)
不太愿意参与公司组织的学习、会议、培训(0分)
团队合作(5分)
有强烈的团队合作意愿,积极主动完成公司分配的各项任务,并主动帮助同事;积极传播公司正能量。(5分)
保质保量完成公司临时或分配的的各项工作,有合作意识;及时传递公司信息。(4分)
能够承担作为团队一份子的责任;基本完成公司安排的任务。(2分)
不清楚自己在公司中的责任,不能完成公司安排的任务;主动不够,消极配合领导和其他同事。(0分)
考评类型
上级评分
自我评分
同事互评
本季度考核评价(工作期许、改进意见等):
    ____________