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（北京分公司正职填写）常任制副职、公司机关部室2021年9月关键岗位胜任能力及职业素养测评问卷

亲～，请留下您宝贵的想法，非常感谢您的参与！
1、胜任能力及职业素养评价档级说明
2、胜任能力评价要素
赵才（副总工程师）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
黄毅（副总工程师）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
李永年（财务管理部副总经理）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
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