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部门协作满意度调研

亲~,请留下您宝贵的想法,非常感谢您的参与!
部门协作 ——在回答本节问题时,请排除自己所在部门,重点考虑对其他部门进行评价
您所协作过的部门当中,有哪些部门的表现相对较差(可多选)?
财务部
人力资源部
免疫技术生产部
注册申报部
检测诊断销售部
质量管理部
发酵技术生产部
行政综合部
市场部
化妆品业务部
部门间的协作,请针对相应情况作出选择
非常同意 同意 不确定 不同意 非常不同意
您认为该部门在协同工作时,遇到问题能很好的接纳外部的建议?
该部门职责是否清晰,与您对接工作权责明确、高效?
您所了解到的,在和部门协作过程中,他们承诺的事情都能很好兑现?
您认为该部门在协同工作时,工作流程和进度还需改进和提高?
您能感受到该部门的工作氛围很好?
在部门协作中,和该部门合作的工作结果较差?
遇到问题时,该部门有推卸责任,逃避问题?
您认为该部门在协同工作时,工作流程和进度还需改进和提高?
您所经历的部门协作中,该部门经常出现沟通困难,沟通态度较差的情况?
在部门合作时,工作的推进,会受该部门的阻力?
您认为以下哪一个部门是工作结果最差,问题最多?
财务部
人力资源部
免疫技术生产部
注册申报部
检测诊断销售部
质量管理部
发酵技术生产部
行政综合部
市场部
化妆品业务部
您认为现任部门管理人员的优势是什么(可多选)?
知识丰富
开拓创新
有凝聚力
较强的管理能力
工作效率高
战略思维
尊重人才
其它