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企业评估报告

现阶段,您的企业规模在多少人?
0-10人
10-20人
20-50人
50-100人
您的公司对员工多久进行一次培训?
每月
季度
一年
没有培训
您对“绩效管理对员工能够起到激励作用”的观点有何看法?
同意,但是有要求
有就行
可有可无
不需要
您公司的入职流程接近以下哪种设计?
背调+入职培训+导师培训+试用期考核
入职培训后即进入试用期,且无试用期考核
直接进入试用期,没有入职培训/导师培训
直接上岗
您的公司是否遇到过劳动纠纷?
零纠纷
处理过1-2场
还有纠纷未解决
每年都有