本页仅为文字内容，不可回答。
耐世特凌云驱动系统（涿州）有限公司2021年度员工满意度调查
期待您的参与！现在我们就马上开始吧！
公司有人鼓励我的发展。（我们的工作使我们有机会每天接触新情况和发现新方法来迎接挑战。优秀的经理们会挖掘员工的自身优势、才干并鼓励他们在适合自己的方向上发展。）
在工作中，我觉得我的意见受到重视（所有员工都希望他们的意见受到公司的重视，而是否使员工有此种感觉又取决于公司如何倾听和对待他们的意见。它测量员工对工作和公司所产生的价值感，并能增强员工对公司的信心。）
公司的使命/目标使我觉得我的工作重要（员工如果能将公司的价值、目标和使命与他们自己的价值相联系，就会有很强的归属感和目标感。如果员工认为他的工作对公司整个目标很重要，这将加大他的成就感。）
我的同事们致力于高质量的工作（经研究中还发现，员工对工作质量的精益求精也是影响团队业绩的关键因素。员工高质量的工作能增强团队精神，继而在整体上提高效率和改进质量。）
过去一年里，我在工作中有机会学习和成长（学习和成长是人类的天然需要。学习和成长的一个途径就是寻找更有效的工作方法。对员工来说，只要有机会学习才能更好的、更有效的工作，获得快速成长。）
