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培训环节演练成果
亲~,请留下您宝贵的想法,非常感谢您的参与!
(产品创新)基于鹏扬优势,结合政策和市场机遇,打造爆款产品;本建议属于难度高,收益大。
同意
难度高,收益小
难度低,收益大
难度低,收益低
(团队建设,文化宣传)加强客服团队建设;本建议属于难度低,收益大。
同意
难度低,收益小
难度高,收益大
难度高,收益小
(加强研究,提升业绩)加强股债团队沟通,提升二级债基与混合基金管理能力;本建议属于难度低,收益低。
同意
难度高,收益低
难度高,收益大
难度低,收益大
(创新销售模式,提高客户满意度)建立高效的内外部沟通机制;本建议属于难度低,收益低。
同意
难度高,收益低
难度高,收益大
难度低,收益大
(提升效率)协调IT、风控部门,建立系统,解决网下IPO效率低的问题;本建议属于难度低,收益低。
同意
难度高,收益低
难度高,收益大
难度低,收益大

培训环节演练成果

亲~,请留下您宝贵的想法,非常感谢您的参与!
(产品创新)基于鹏扬优势,结合政策和市场机遇,打造爆款产品;本建议属于难度高,收益大。
同意
难度高,收益小
难度低,收益大
难度低,收益低
(团队建设,文化宣传)加强客服团队建设;本建议属于难度低,收益大。
同意
难度低,收益小
难度高,收益大
难度高,收益小
(加强研究,提升业绩)加强股债团队沟通,提升二级债基与混合基金管理能力;本建议属于难度低,收益低。
同意
难度高,收益低
难度高,收益大
难度低,收益大
(创新销售模式,提高客户满意度)建立高效的内外部沟通机制;本建议属于难度低,收益低。
同意
难度高,收益低
难度高,收益大
难度低,收益大
(提升效率)协调IT、风控部门,建立系统,解决网下IPO效率低的问题;本建议属于难度低,收益低。
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难度高,收益低
难度高,收益大
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