网格长自我测评量表

员工编号

决策能力：网格长可以在关键时候做出正确决策，并按照决策方向进行实施。

谈判能力：网格长能够熟练掌握谈判技巧，并结合市场情况，做出市场预判，分析优劣势，建立长期稳定客户关系。

沟通表达能力：网格长对内就思路、想法和方案与内部各单位/部门，上下各层级相关人员深入沟通，在较为复杂的合作关系中，高效协同多方力量推进工作；网格长对外就思路、想法和方案等，与外部客户和合作伙伴深入沟通，分析和挖掘其关键需求与核心痛点，充分商讨和酝酿合作方案，达成高度共识。

学习能力：网格长会主动对未知领域进行学习补充，能够主动获取内外部成功与失败经验，引以为戒；网格长会对网格内成员主动进行分享成功经验，提供学习材料或案例材料，推广核心经验内容。