亲爱的伙伴们,感谢您的参与与反馈,您的宝贵意见将帮助我们不断优化培训的质量及效果!再次感谢您的支持!">
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2019年事业部HRBP员工关系赋能计划评估表

      亲爱的伙伴们,感谢您的参与与反馈,您的宝贵意见将帮助我们不断优化培训的质量及效果!再次感谢您的支持!
培训主题:社保公积金业务培训
培训讲师:林秀云
培训时间:2019年4月9日 14:30-17:30
培训地点:368-18楼 1号会议室
评估标准共分为5个等级,“5”分为最高分,1”分为最低分,请您在对应选项打钩以示回答,如果您的回答是“1分”,请告诉我们原因!
课程内容
内容设计合理,满足课程目标 ★ ★ ★ ★ ★
内容是否可达到您的期望 ★ ★ ★ ★ ★
培训内容对解决工作中的问题的帮助程度 ★ ★ ★ ★ ★
课程内容充分,能结合实际例子 ★ ★ ★ ★ ★
是否值得您向他人推荐 ★ ★ ★ ★ ★
培训导师
讲师的相关知识、经验是否丰富 ★ ★ ★ ★ ★
讲师的讲解是否有条理、清晰 ★ ★ ★ ★ ★
讲师是否能够耐心、详尽、准确的回答问题 ★ ★ ★ ★ ★
讲师的教学方式如何 ★ ★ ★ ★ ★
课堂气氛 ★ ★ ★ ★ ★
课程整体满意度
您对本次课程整体满意度是 ★ ★ ★ ★ ★
您在本课程学到的最有用或印象最深刻的内容是什么?
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您对提高培训质量的建议或意见:(如评1分,请您告诉我们原因以便改进)
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您还期望参加哪些培训:
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