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招聘需求调查
各部门负责人：
为提高招聘工作效率，规范招聘管理，现就各部门招聘需求情况进行调查。请各位从工作实际需要出发，充分结合本部门今年的工作重点和难点，客观、务实地填写以下调查表。谢谢！
人力资源部
上海君安海运股份有限公司
填报人基本信息
姓名
所在部门
职务
招聘需求（为便于统计，请按招聘需求迫切程度，即最紧急、次要紧急、紧急、一般、不紧急等五个级别逐岗进行填报）
招聘岗位（最紧急）
岗位名称（仅可填写一个岗位）
需招聘人数
最晚到岗时间
期望2019年6月到岗人数
备注（请在此处说明你对上述岗位任职资格、资历、经验等方面的要求及其它需要说明的事项）
招聘需求（为便于统计，请按招聘需求迫切程度，即最紧急、次要紧急、紧急、一般、不紧急等五个级别逐岗进行填报）
招聘岗位（次要紧急）
岗位名称（仅可填写一个岗位）
需招聘人数
希望到岗时间
期望2019年6月到岗人数
备注（请在此处说明你对上述岗位任职资格、资历、经验等方面的要求及其它需要说明的事项）
招聘需求（为便于统计，请按招聘需求迫切程度，即最紧急、次要紧急、紧急、一般、不紧急等五个级别逐岗进行填报）
招聘岗位（紧急）
岗位名称（仅可填写一个岗位）
需招聘人数
希望到岗时间
期望2019年6月到岗人数
备注（请在此处说明你对上述岗位任职资格、资历、经验等方面的要求及其它需要说明的事项）
招聘需求（为便于统计，请按招聘需求迫切程度，即最紧急、次要紧急、紧急、一般、不紧急等五个级别逐岗进行填报）
招聘岗位（一般）
岗位名称（仅可填写一个岗位）
需招聘人数
希望到岗时间
期望2019年6月到岗人数
备注（请在此处说明你对上述岗位任职资格、资历、经验等方面的要求及其它需要说明的事项）
招聘需求（为便于统计，请按招聘需求迫切程度，即最紧急、次要紧急、紧急、一般、不紧急等五个级别逐岗进行填报）
招聘岗位（不紧急）
岗位名称（仅可填写一个岗位）
需招聘人数
希望到岗时间
期望2019年6月到岗人数
备注（请在此处说明你对上述岗位任职资格、资历、经验等方面的要求及其它需要说明的事项）
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