全体同事好: 

因合理化管理需要,自2019年7月起,全体同事的餐补福利和部分同事的交通通讯费福利项目,在福利标准不变的情况下,公司想对发放形式进一步优化调整。今特发此调研收集大家意见,具体如下: 

方案一:每月的餐补、交通通讯费福利,统一发放到关爱通福利积分平台。 

方案二:以上福利项目,在每月工资中一并发放。 

请于2019年6月17日12点前完成,如果在规定时间内未反馈意见,则视为弃权。

填写完毕后,直接提交即可,感谢您的积极参与。

">
本页仅为文字内容,不可回答。

关于2019年部分福利发放形式调整的调研

全体同事好: 

因合理化管理需要,自2019年7月起,全体同事的餐补福利和部分同事的交通通讯费福利项目,在福利标准不变的情况下,公司想对发放形式进一步优化调整。今特发此调研收集大家意见,具体如下: 

方案一:每月的餐补、交通通讯费福利,统一发放到关爱通福利积分平台。 

方案二:以上福利项目,在每月工资中一并发放。 

请于2019年6月17日12点前完成,如果在规定时间内未反馈意见,则视为弃权。

填写完毕后,直接提交即可,感谢您的积极参与。

姓名
    ____________
您所在的业务单元
总部
销售渠道事业部
科研服务事业部
科研工具事业部
医学检验事业部
医药事业部
产品事业部
您期望的福利发放形式,请选择
通过关爱通福利积分平台发放
每月在工资中一并发放且扣税
以上都可以
其他建议
    ____________
举报