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培训效果反馈表-股权激励-卓建律所-刘艳艳
每个问题只做一个评分,“1-10”表示课程效果从“差到好”,7分以上为优秀(注:本表格由参训学员填写)
内容深度
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
课程内容
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
内容与主题切合度
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
理论底蕴及系统思考能力
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
实战经验及解决问题能力
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
表达技巧和讲授能力
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
现场控制与讲授
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
授课方式
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
授课态度和对学员的关注程度
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
结合行业实际,对工作的指导意义
打分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
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