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北臧村镇中心幼儿园负责人满意度测评表——马春秀

尊敬的各位老师:
为进一步加强、提升分园园所建设,提高分园保教工作质量,对各分园负责人进行满意度调查。请老师们对所在园所的负责人进行评价,让我们为园所的发展共同成长、一起努力。请您认真、仔细填写,谢谢您的支持与配合。 
您对负责人的管理能力与水平是否满意?
满意 一般 不满意
马春秀
您对负责人的亲和力和决策力是否满意?
满意 一般 不满意
马春秀
在实际工作中,当老师遇到困难和问题时,能否为园所及老师解决实际问题,效果是否满意?
能 满意 能 一般 能 不满意 不能 不满意
马春秀
在工作中是否能起到榜样示范作用,以身作则?
能做到 一般 做不到
马春秀
一年来,在工作岗位上,能否引领园所及教师良性发展,成绩显著,并得到老师们的好评。
能做到 一般 做不到
马春秀
您对负责人对教职工执行幼儿园工作提供的支持满意程度如何?
满意 一般 不满意
马春秀
您对负责人和教职工之间的沟通交流态度热情、同事间关系融洽情况满意吗?
满意 一般 不满意
马春秀
所在分园领导班子协作关系是否团结有默契?
团结有默契 一般 不团结缺少默契
马春秀
能够积极配合总园后勤工作,听取有效建议或意见。
能积极主动配合并听取有效建议或意见 一般 不主动配合工作
马春秀
对待工作有较强的服务意识,对待园所的工作有奉献精神。
满意 一般 不满意
马春秀
对待工作有责任心,具有团结创新精神。
满意 一般 不满意
马春秀
工作中遇到困难,敢于迎难而上,不推诿,敢担当。
有担当精神,敢挑重担。 一般 没有担当精神。
马春秀
当园内岗位有空缺或业务干部管理上有漏洞不足时,负责人能否及时补位,弥补不足,使各项工作向良性发展?
一般 不能
马春秀
负责人办事是否公正,能否有和谐大家庭,上下一盘棋的工作格局?
一般 没有
马春秀
您对所在园所负责人的管理有什么建议和意见:
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