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青年员工企业忠诚度

尊敬的先生/女士:

       您好!感谢您抽出宝贵的时间,参与这次的调查问卷,本次调查是不记名的,答案无对错之分,我承诺您所提供的信息仅用于学术论文,请根据实际情况放心回答,谢谢!

第六题开始,每道题按四等级打分:1——完全不是这样; 2——很少是这样;3——基本是这样;4——完全是这样。

       

1.性别:*
2.年龄:*
3.受教育程度是?*
4.在本单位的工作年限是?*
5.现在工作单位性质是?*
6.即使现在所在的单位的效益差,也不会离开?*
7.认为任何人都应该对自己所在的单位忠诚?*
8.在这个单位我可以学有所用*
9.不想离开现在的单位是因为怕失去很多福利*
10.留在现在的单位是因为自己技术水平太低,没有跳槽的机会*
11.对现在这个单位有很深的感情*
12.认为对单位负有义务*
13.所在的单位有很多进修的机会*
14.不想离开所在单位是怕损失太大*
15.因为别的单位待遇不算好,所以不想离开目前的单位*
16.愿对所在的单位做任何贡献*
17.认为跳槽是不道德的*
18.在这里工作有很多晋升机会*
19.即使想离开所在单位,也很难离开*
20.认为自己要重新找合适的工作并不容易*
21.愿为单位贡献全部心血*
22.认为应该对单位全身心投入*
23.在本单位的工作会面临挑战和困难*
24.认为已经在本单位花费了相当多的时间和精力,离职的损失太大了*
25.实在找不到其它的单位和工作了*
26.甚至愿意把业余的时间都贡献给单位*
27.像爱家那样爱自己的单位*
28.目前所在的单位有利于实现我实现梦想*
29.离开所在的单位会对家庭也造成损失*
30.离开这里,另找一个条件好的单位并不容易*
青年员工企业忠诚度

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项目设置
  • 限制答题总量200条
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