人职初培训效果评估

距离“人职初”培训已有半月，为了了解培训效果，您的反馈意见及建议是非常重要的，它将帮助你巩固培训效果，明确后期提升方向。烦请对本次培训进行评估！

Q1:你的姓名和部门

选项1

Q2:你认为一份工作会分哪几个阶段？每个阶段具备的特征？我们该如何对待

选项1

Q3:是什么原因造成公司与员工的“不适合”，它的危害是什么？

选项1

Q4:我们面对领导、同事、工作，我们该怎么办？

选项1

Q5:制定目标的五大原则是什么？你最近的目标是什么？

选项1

Q6:你觉得对你帮助最大的信息是什么？为什么这么说

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Q7:距离“人职初”培训已有半月，列举你在这段时间按照里面的观念去行动的事件

选项1

人职初培训效果评估

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