成为新经理成长进行时课后跟进问卷

感谢您参与7月25日半日坛“成为新经理成长进行时”的课程体验，不论您参与课程时的角色是新经理还是设计者，我们都希望您全面地完成以下问卷，留下您的宝贵的建议和意见，让这锅石头汤越来越美味！

Q1:在本次课程中，请选择三个你印象最深刻部分。

石头汤的故事

用橡皮泥展现当下的我——我是谁

转型的三个阶段及感受——我在哪里

新经理、新父母角色转换对比——我的心态及定位

作为新经理我的支持系统——我的资源

支持系统石头汤——伙伴辅导

Q2:针对以上三个印象最深刻的部分，如果用一个词来描述你在其中的感受，是什么？

内容

感受

Q3:以上三个印象最深的部分，是什么最打动你？

学习内容

讲师带动

伙伴分享

个人及团队反思

测试/练习

Q4:你觉得哪些方面还没有达到你的期待？（请详细描述）

选项1

Q5:如果1-10分打分（1分代表不想，10分代表非常想），你有多想将所学应用到日常工作生活中？

分值

Q6:你打算怎样应用到日常工作生活中？

选项1

Q7:你在应用到日常工作生活时，会遇到什么困难，需要什么支持？

选项1

Q8:如果你来设计这个课程，你将做成怎样的结构？或者是模块组合？

选项1

Q9:如果这个课程按模块改善，你愿意加入哪个模块组，提供你的生态圈支持？

选项1

Q10:为了方便我们联系到您，请留下您的联系方式：

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