《设计变更的管理流程梳理》课程问卷

Dear all:                 为了解此次培训的效果,提高今后培训质量,请亲们填写评估问卷。    

Q1:员工号

A1

Q2:姓名

选项1

:一、对培训组织方的评估

Q3:培训形式

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q4:课程时间安排

太长
较长
合适
较短
太短

Q5:对本次培训的组织工作评价

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q6:整体满意程度评价

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

:二、对培训讲师的评估

Q7:讲师仪表及精神面貌

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q8:讲授方法的适宜性

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q9:对学员反应的关注程度

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q10:对学员提问答复的清楚性、完整性

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q11:对课程准备充分程度

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q12:授课节奏的把握是否满意

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q13:授课中有效提炼、总结和回顾学习要点

经常
多次
一般
较少
很少

Q14:讲师授课对学员的启发

启发很多
启发较多
一般
启发较少
启发很少

Q15:您对讲师的综合评价

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

:三、对课件内容的评估

Q16:对课程主题和重点的把握

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q17:课程目标的明确性

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q18:课程内容是否贴近企业现实状况及需要

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q19:课程理论知识的系统性

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q20:课程结构设计与内容编排

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q21:课程内容的可实践性

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

Q22:课程内容的新颖程度

很新颖
较新颖
一般
较陈旧
太陈旧

Q23:课程对个人需求的满足程度

满意
较满意
一般
不太满意
不满意

:四、意见和建议

Q24:参加本次培训的最大收获是什么?

选项1

Q25:您认为本次培训哪些方面尚待改进?

选项1
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