上饶欧亚销售部员工满意度调研

Q1:您是上饶欧亚销售部员工？

Q2:部门领导手机号多少?(互联网内非本公司员工请勿参加本调研)

Q3:您的岗位

Q4:公司现状对你的工作心态有何影响？

Q5:你对分配给你的工作量持何种态度？

Q6:你感觉工作量是否合适？

Q7:部门同事间的相处状况如何？

Q8:部门给你设定的考核或奖罚是否认同

Q9:同事间的相互关系对你的工作影响如何?

Q10:你在公司的发展前景如何？

Q11:上司的管理，对你的工作影响如何？

Q12:最近一年，你认为你的上司的表现如何？

Q13:你是否同意变换上司后你将有杰出的表现？

Q14:当你工作出色时上司是否对你表示赞赏？

Q15:上司是否经常和员工们一起参与工作讨论？

Q16:你对企业工作看重的是（请按顺序排列）

Q17:最近一年，你所得的工作方面的指导多吗？

Q18:你得到的报酬水平如何？

Q19:你的工作在公司受重视程度如何？

Q20:你是否有机会向上司畅谈你的感受和想法？

Q21:对上司的各项工作决策，你的认同状况如何？

Q22:相对与工作职责而言，你如何看待你的报酬？

Q23:你是否赞同正在使用的工作业绩评价方法？

Q24:你的职业生涯：

Q25:在您工作需要其他部门协助时，相关部门配合状况？

Q26:在您工作需要其他部门协助时，配合不顺畅的部门是：（最多选择3项）

Q27:对上诉配合不够顺畅的部门，请详细描述原因，以便改进工作

Q28:在您工作需要本部门内部各岗位的协助时，相关部门配合状况？

Q29:在您工作需要本部门协助时，配合不顺畅的岗位是：（最多选择4项）

Q30:对上诉配合不够顺畅的岗位，请详细描述原因，以便改进工作

Q31:对于“我的上司能以开放、诚恳的态度听取下面的意见，并给予反馈”，你认为：

Q32:对于“我的上司能尊重我”，你认为：

Q33:给您上司留句言吧，您希望他对现有工作如何改变或有何意见（选填）

Q34:目前的工作压力主要来源于？（多选，但不超过3项）

Q35:在目前资源状况下你认为你目前的工作：

Q36:不知您是否还有一些我们未调查到的而又是你所关心的问题，如果有请你写出来：