培训调查表
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培训调查表
欢迎参加本次答题：本次调查问卷的目的主要是为了了解大家的培训基础和需求，请客观回答，这对我们为您提供符合需求培训很重要，谢谢您的反馈！
Q1:您所在的城市是（公司办公地址）
省份
城市
区/县
Q2:姓名
A1
Q3:受教育程度
初中及以下
高中
大专
本科
硕士及以上
Q4:职务
经理
主管
高销
销售工程师
文员
其他
Q5:部门
区域销售部
业务发展部
MRO销售
大客户销售
内销部门
技术改造部
技术支持部
自动化与驱动业务拓展部
OEM业务管理部
市场部
SI&EU业务管理部
客户服务与发展部
总经办
物流
财务
IT
人事行政部
Q6:在你经历的培训形式中，哪2种你认为效果比较好？多选题
在工作中学或向别人学
公司内训
外部培训机构/学校培训
供应商培训
网络视频自学
Q7:除公司提供的培训外，你已经参加了哪些方面的外部培训？ 多选题
学历教育
岗位技能资质认证
职称培训
专业技能进阶培训
工商管理类培训
英语
办公软件技能培训 （请在下拉列表中详述PPT EXCEL等）
Q8:你已经参加了外部哪些方面的管理技能培训？多选题
领导力类
人力资源管理类
财务管理类
市场营销类
销售管理类
物流管理类
工商管理类
商务谈判技巧类
战略管理类
项目管理类
MBA 或EMBA
其他 （请在下面空格中详述）
Q9:你已经参加了哪些外部的技能培训？多选题
办公软件类
英语水平
沟通能力
岗位技能进阶培训
销售技能培训
其他 （需详述）
Q10:你参加外部培训的主要目的是用来提升以下哪些方面？多选题
现岗位操作技能
在公司内寻求内部晋升或转岗机会
提高自身学历水平
其他长期职业规划
居住证、户口等相关政策评分
Q11:你希望你的下属参加哪些方面的内部培训以提高工作效率及推进公司转型进度？多选题
无下属
工作技能
办公软件运用
销售技巧培训
案例分析
跨部门的公司业务交叉学习与了解
其他
Q12:你希望你的下属参加哪些外部培训以提高知识水平并提升公司转型整体效率？多选题
无下属
行业、产品知识
客户服务意识
专业知识、技能
其他 （请在下面详述）
Q13:你希望你的下属提高哪些能力？多选题
无下属
灵活的应变能力
跨部门沟通的能力
商务谈判的能力
分析能力
其他 （请详述）
Q14:你希望你的管理层下属提高哪些方面的知识、技能？（下属为非主管时可不填）多选题
下属非主管及以上人员
变革领导力
绩效管理能力
市场营销能力
基于财务基础上的业务运营能力
战略管理能力
项目管理能力
其他 （请详述）
Q15:你希望公司能够在哪些方面加强培训？多选题
产品、行业知识
案例分析
客户辨识技巧
通用技能类
通用管理类
英语培训
物流、采购类
其他
Q16:你今年参加的外部培训课时是多少
小于120小时
大于120小时
小于208小时
大于208小时
Q17:你参加公司内训有哪些？（若不足13项，空格内填“无”）
参训日期
课程名称
课时
Q18:请写出你参加的培训的机构、课程及认证情况 （如不足10项，空白处请填”无“）
起始时间
培训机构
课程名称
是否已经取得证书
Q19:你参加过哪些供应商培训？（若不足12项，请填写“无”）
培训起始时间
供应商名称
培训课程名称
课时
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