全国服务中心主管岗位工作自评调查问卷

Q1:您的信息

Q2:1、你一直在学习进步着，不断提高对待工作的要求

Q3:2、你的团队成员愿意做更多自身职责范围之外的工作

Q4:3、你从来不用自己的领导职位强迫员工完成工作

Q5:4、在工作中，你看到的是员工的潜质，而不是问题

Q6:5、你对员工工作的评价是依据他们的工作成绩，而不是根据你的个人喜好

Q7:6、你清楚员工的强项和弱点，并能给予他们最实际的工作指导

Q8:7、你会重视员工提出的问题和意见，并给予及时的解决和反馈

Q9:8、你会关注员工的工作并做到及时表扬和鼓励

Q10:9、在员工遇到困难时，你会给予他们及时的帮助

Q11:10、在工作中出现问题时，你首先会进行自我反思，而不是指责员工

Q12:11、在员工的工作出现小错误时，你会给他们包容、指导，而不会立即批评

Q13:12、员工和你一起工作感觉很轻松

Q14:13、你经常走进一线，和员工进行沟通交流

Q15:14、你关心员工的家庭以及你工作以外的个人生活，并且经常询问关于他们的情况

Q16:15、你有很好的亲和力，并始终做到温和有度

Q17:16、员工敢于向你反馈在工作中遇到的困难

Q18:17、你信任员工，并且他们也信任你

Q19:18、在进行工作沟通时，你会更好地聆听员工的建议与意见，而不会时不时打断

Q20:19、你会在与员工的沟通、交流中做到一如既往的坦诚

Q21:20、在纠正工作错误或者处理问题，你会与员工进行坦率的对话，同时也会进一步跟进并责令限时改进