酒店员工的职业价值观与员工忠诚度的关系研究调查问卷

尊敬的先生/女士：您好！我是湖南师范大学酒店管理专业的学生，非常感谢您在百忙之中参与此次的问卷调查。本次进行的问卷调查采用匿名制，问卷结果仅供学术研究之用，因此答案没有对错之分，您的相关信息我们将严格保密，请您仔细阅读每道题目，并根据您的实际情况如实填写，请勿遗漏。衷心感谢您的合作！

: 第一部分个人基本信息以下是一些您个人的基本情况，请您根据实际情况做出回答，并在相应的答案上打“√”。

Q1:1 我的性别

男

女

Q2:2 我的婚姻状况

未婚

已婚

Q3:3 我的年龄

25岁以下

25—34岁

35—45岁

45岁以上

Q4:4 我的文化程度

高中（中专）及以下

大专

大学本科

研究生

Q5:5 我的工作岗位

前厅部

客房部

餐饮部

康乐部

其他请注明

Q6:6 我在酒店的工作年限

1年以下

1—2年

3—5年

6—10年

10年以上

Q7:7 我目前的月收入为

1500元以下

1500—3000元

3001—5000元

5000元以上

Q8:8 我目前的职位级别是

基层服务员

领班

主管

部门经理

部门经理以上

Q9: 第二部分职业价值观调查下表中是人们在进行职业选择时常常考虑的因素，这些因素的重要性对每个人来说因人而异。请仔细阅读每一个题项，判断该项因素在你面对职业选择时的重要性程度，①不重要；②比较不重要；③不确定；④比较重要；⑤非常重要。每题只需选择一个答案，请勿多选或漏选，请您根据实际情况做出回答，并在相应的答案上打“√”。请根据您的实际情况选择最符合的项①——⑤表示：不重要——非常重要

不重要

比较不重要

不确定

比较重要

非常重要

Q10: 第三部分员工忠诚度以下所陈述的是您对所在酒店的忠诚程度，请如实选择，并在相应的数字上打√。 ① 不符合 ②比较不符合 ③不确定 ④比较符合 ⑤非常符合请根据您的实际情况选择最符合的项①——⑤表示：不符合——非常符合

不符合

比较不符合

不确定

比较符合

非常符合