顾客不文明行为与员工工作压力关系研究

欢迎参加本次答题

Q1:1.您的性别()

A.男
B.女

Q2:2.您的年龄()

A.20-25
B.26-32
 C.33-40
 D.41-54
E.55岁以上

Q3:3.您所在的部门()

A餐饮部
 B.前厅部
 C.客房部
D其他

Q4:4.您从事本职位的工作年限()

A、6个月以内
B、6月-1年 
  C、1年-3年  
D、3年-5年   
 E、5年以上

Q5:5.顾客将不满情绪发在员工身上

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q6:6.辱骂员工

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q7:7.动手殴打员工

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q8:8.随身物品不见,怀疑员工偷窃

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q9:9.拿走酒店的非赠品

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q10:10.像员工提出一些特殊不合理的要求

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q11:11.消费时不排队

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q12:12.借醉酒无理取闹

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q13:13.对酒店员工进行性骚扰

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q14:14.借酒店的一点小失误,就过分的要求超额赔偿

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q15:15.不承担责任,故意诽谤他人

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q16:16.结账时抵赖或找借口要求打折

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q17:17.消费后恶意逃单

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q18:18.对酒店做出不实的评价,影响酒店的声誉和形象

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q19:19.损坏酒店设施不予赔偿

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q20:20.用餐时大声吵闹

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q21:21.用烟头烫坏地毯或布草

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q22:22.顾客在服务过程对员工冷嘲热讽

没有出现
比较少
一般
比较多
经常

Q23:23.顾客将不满情绪发在员工身上,给你的工作带来的压力程度

没有压力
一点压力,但影响不大
有压力,但可以应对
压力较强,应对比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q24:24.遭到顾客言语辱骂时,给你带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但影响不大
有压力,但可以应对
压力较强,应对比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q25:25.顾客动手殴打员工时,给您的工作带来压力的程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q26:26.客人随身不见,怀疑是员工偷窃时,给您的带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q27:27.顾客拿走酒店的非赠品,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q28:28.顾客提出一些不合理的要求时,给你到来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q29:29.顾客消费时不排队,给您的工作造成的压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q30:30.客人借醉酒无理取闹时,给您的工作带来压力的程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q31:31.顾客对酒店员工进行性骚扰时,给您的工作带来压力的程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q32:32.顾客因酒店一点小失误,就要求超额赔偿时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q33:33.顾客不承担责任,诽谤他人时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q34:34.客人结账时抵赖或者要求折扣时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q35:35.客人消费恶意逃单时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q36:36.顾客对酒店做出不实的评价,影响酒店的形象和声誉时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q37:顾客破坏酒店公共设施却不予赔偿时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q38:38.顾客用餐时大声吵闹时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q39:39.客人用烟头故意烫坏布草时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作

Q40:40.顾客在服务过程中对员工进行冷嘲热讽时,给您带来的工作压力程度

没有压力
一点压力,但不影响
有压力,但可以应对
压力较强,但应对起来比较吃力
压力极强,严重影响到工作
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