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加州阳光教育机构园长工作测评
亲爱的各位教师、同事,您好!欢迎您参加本次加州阳光教育机构园长工作测评。本次测评旨在通过您客观公正的回答,帮助您的园长更好的进行日常管理和工作,使之成为您教育事业上真正的帮手和引导者。本次调研将采用匿名方式,我们将保证您的信息将会完全保密,任何个人信息不会透露给被测评人。本次调研将会占用您大约5分钟的时间,期待您的认真参与!谢谢!
Q1:您的工作园区为
总园
东苑
新都
北湖
金堂
三台
Q2:您的工作年限为
1年以下
1-3年
3-5年
5年以上
Q3:您打算测评的对象为
行政园长
教学园长
后勤园长
Q4:您的岗位为
主班老师
配班老师
保育老师
实习老师
办公室同事
Q5:以下问题可能会涉及到的几个概念:1.从未:从来没有;2.极少:频率低于一月一次;很少会3.偶尔:频率为1个月1-4次;有时会,有时不会4.经常:频率为一周2次以上;多数情况如此5.一直:几乎每天;几乎每次
Q6:被测评人会微笑和您打招呼吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q7:当您需要帮助的时候,被测评人会主动帮您解决问题吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q8:当您生病的或者身体不适时,被测评人会给与您安慰和帮助吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q9:被测评人与您的日常交往当中,您能感觉他/她得善意吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q10:总体而言,您觉得和被测评人正直友善吗,一起工作快乐吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q11:被测评人会与您进行工作沟通吗(内容可能包括:课程内容、工作流程、活动进展等)
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q12:被测评人会与您进行私下交流吗(内容可能包括:生活、感情、家庭等)
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q13:被测评人会进入到您的班级或工作领域进行观摩、学习和指导吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q14:被测评人会对您的工作给与合理的建议或者意见吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q15:总体而言,您觉得被测评人的沟通能力强吗,和他/她之间的沟通交流是有效的吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q16:您向被测评人反映、交代的问题,都得到解决了吗(或者在未能解决的情况下给您反馈了吗)
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q17:被测评人每次和您进行活动、项目、访问安排的时候,都会清晰的告诉你意义、目的和流程吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q18:被测评人每次组织召开或者主导的会议、培训,都主题明确、效率显著吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q19:在您的经历中,被测评人主动承担责任,起带头作用吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q20:总体而言,您认为被测评人是一个专业、敬业、有责任感的人吗
从未
极少
偶尔
经常
一直
Q21:请您将被测评人以下几项能力进行打分
学术能力:可以在课程和环境创设中帮助我 ★ ★ ★ ★ ★
公平正直:能够公正的处理幼儿园事务 ★ ★ ★ ★ ★
亲和友善:乐于和我沟通,与人为善 ★ ★ ★ ★ ★
敬业爱岗:能身处一线,直面问题 ★ ★ ★ ★ ★
有责任心:用于承担责任,工作细致 ★ ★ ★ ★ ★
执行力:能够准确按照计划或者要求进行工作 ★ ★ ★ ★ ★
Q22:如果满分为5分,请就以下几个方面对被测评人进行打分
专业能力 ★ ★ ★ ★ ★
管理能力 ★ ★ ★ ★ ★
个人品质 ★ ★ ★ ★ ★
Q23:对于被测评人,您还有什么其他意见或者建议
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