2015年度工资增长集体协商调查问卷

深圳市赛兔数码科技有限公司全体职工:为建立长效的工资增长协商机制、营造和谐的劳资关系、促进企业健康发展、实现企业与职工双爱共赢的良性循环,本会根据上级工会的指示精神,准备于近期代表广大职工同公司管理当局就2015年度工资增长展开集体协商。为了增强集体协商的针对性和合理性、确保集体协商顺利进行,本会决定从即日起展开协商前期调研工作。请广大职工代表如实填写《2015年度工资增长集体协商调查问卷》(简称“《调查问卷》”),职工代表的意见将作为本会与公司协商的主要依据。

Q1:您的姓名?

选项1

Q2:您所在的单位?

选项1

Q3:您所在的工号?

选项1

Q4:您对当前的薪金收入单选题

满意
不满意
勉强接受

Q5:您认为赛兔当前的工资水平与同类型的企业相比单选题

偏高
偏低
正常

Q6:您认为2015年度赛兔的薪资变化应该是?

增长
保持现状
减少

Q7:如果选择增长,您的的理由是(可多选)?

物价上涨,生活成本高
追求平衡 
家庭负担重
其他

Q8:您希望工资增长,并且愿意采用哪些途径同公司协商?

个人向管理层提要求
委托工会代表职工同公司协商
其它

Q9:如果工会代表职工同公司协商,您会选择?

信任
不信任
另选出路

Q10:如果工会同公司协商的结果您不满意,您会选择?

服从
理解
抱怨
另谋高就
其他

Q11:除工资增长外,您还希望工会同公司达成哪些协议?

降低生活成本
改善工作环境
改善生活环境
增加隐性福利
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