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唯品会客服中心离职员工回访调查
您好,非常感谢你百忙之中抽空完成本调查问卷;希望通过本调查内容能更加全面了解员工离职原因,优化公司内部管理;对于调查问卷内容会进行保密,作于数据汇总分析,请各位真实填写,谢谢!
Q1:请问您的年龄是?
18-20岁
21-25岁
26-30岁
30岁以上
Q2:请问您的学历是?
初中
中专/高中
大专
大学本科
Q3:请问您在唯品会工作了多长时间?
试用期内
2个月-0.5年
0.5-1年
1-3年
3年以上
Q4:请问您遇到对公司制度不满时,会不会跟上级汇报?
不会
Q5:在唯品会任职期间,上级收集下属意见后是否进行反馈跟踪改善?(如无进行汇报则无需回答)
视情况而定
不会
不清楚
Q6:您离职的主要原因?
工作与个人兴趣不符
公司制度(上厕所排队,休息率控制严格等)
工作压力
职业倦怠/缺少工作激情
公司培训机会少,缺少提升机会
薪酬绩效
其他
Q7:您离职的其他因素?
加班多,夜班多
个人价值观与企业文化不符
上下级沟通不顺畅
上级没能及时协助问题
家庭健康原因
没有升迁机会
其他
Q8:如公司做出以下哪一项改善,会考虑继续留在公司?
提高薪资福利待遇
调换部门/上级领导
提供更多的学习培训机会
提供升迁机会
其他
Q9:您是否考虑未来继续加入本公司?
Q10:请谈谈您对公司的建议或意见?
    ____________
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