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规培学员科室奖金 征求意见表
分3大类情况:本科,硕士,5+3,辅以执业医师资格 独立完成临床工作 和 年限为变量。现在发放情况:政府工资部分(本科6000元/月、硕士7000元/月、博士8500元/月) + 科室奖金。 2011人事科第17号文件: 本科毕业规培系数 0.4-0.6,硕士毕业规培系数0.5-0.7 感谢您的支持!规范管理,减少不公平与风险。
Q1:填报者姓名
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Q2:科室
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Q3:0 本科毕业规培学员 无 执业医师资格,未独立管床/未独立完临床工作 奖金系数(0-0.4)第一年
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Q4:0 本科毕业规培学员 有执业医师资格,独立管床/独立完临床工作 奖金系数(0-0.9)第二年
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Q5:0 本科毕业规培学员 有执业医师资格,独立管床/独立完临床工作 奖金系数(0-0.9)第三年
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Q6:1 硕士毕业规培学员 无执业医师资格,未独立管床/未独立完临床工作 奖金系数(0-0.9)第一年
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Q7:2 硕士毕业规培学员 有执业医师资格,独立管床/ 独立完临床工作 奖金系数(0.-0.9)第二年
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Q8:2 硕士毕业规培学员 有执业医师资格,独立管床/ 独立完临床工作 奖金系数(0.-0.9)第三年
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Q9:3 “5+3”规培学员无执业医师,未独立管床/未独立完临床工作 奖金系数 (0-0.4) 规培的第一年,现医院统一发1200元/月,不分学校。
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Q10:3 “5+3”规培学员 有执业医师,独立管床/完临床工作 奖金系数 (0-0.9) 规培的第二年,目前对此无明确规定
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Q11:3 “5+3”规培学员 有执业医师,独立管床/完临床工作 奖金系数 (0-0.9) 规培的第三年,目前对此无明确规定
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Q12:4 特殊类(如孕妇/身体原因等) 有执业医师,未独立管床/ 未独立完临床工作,不上夜班, 奖金系数 (0-0.9)
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Q13:4 特殊类(如孕妇/身体原因等) 有执业医师,独立管床/ 独立完临床工作,不上夜班, 奖金系数 (0-0.9)
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Q14:您的宝贵意见!
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