《教练式领导力》培训调查问卷

Q1:学员基本情况：

Q2:性别

Q3:生日

Q4:工作年限

Q5:您最喜欢的教学方法是（多项选择）：

Q6:观看《WANT IS COACHING》1、《WHAT IS COACHING》视频中的介绍的企业教练，和你过去曾经了解的教练有什么不同？有什么相同？

Q7:2、看完《WANT IS COACHING》视频后，请用最少5个词，或用一段话去定义：你现在认为什么是企业教练？

Q8:3、你认为企业教练未来将会对你的工作、生活带来什么积极的影响？

Q9:您希望在以下哪些方面希望有所提高（A非常需要；B需要；C一般；D不需要）1、全面深层次的了解教练式领导力的内在原理是如何运作的

Q10:2、掌握教练式领导力的实际运用工具

Q11:3、学习教练式的沟通方法，提升达成工作目标的能力，激发团队，进而提升绩效

Q12:4、引导下属寻找解决问题的方法和策略以及拓展思维的手段

Q13:5、帮助下属厘清现状的方法以及工具

Q14:6、帮助下属澄清价值观并挖掘工作动机的方法

Q15:7、引导下属做出承诺并激发下属责任感，辅导完成形成行动计划及完成的步骤

Q16:8、领导者的情商管理与自我觉察的能力

Q17:◆在团队管理中，你正面临的最大挑战是什么？

Q18:◆本次3天的培训结束后，你最希望得到的成果是什么？为什么获得这些成果对你如此的重要？

Q19:◆希望此次为贵公司培训的培训师的风格为：

Q20:◆您希望此次培训的气氛为：