招聘面试技巧培训评估

欢迎参加本次培训，您的意见是我们的不竭动力！

Q1:课程框架清晰合理、层次分明？

很好

好

一般

较差

差

Q2:课程内容有理论基础、有工具方法？

很好

好

一般

较差

差

Q3:课程案例丰富、生动、贴切？

很好

好

一般

较差

差

Q4:讲师的知识底蕴和实战经验？

很好

好

一般

较差

差

Q5:讲师的授课表达、气氛调动、进度控制能力？

很好

好

一般

较差

差

Q6:组织：培训的通知、接待、主持、讲义、流程等

很好

好

一般

较差

差

Q7:硬件：培训场地和培训设施

很好

好

一般

较差

差

Q8:多行填空

选项1

Q9:在本次学习中，您的最大收获是什么？有什么建议？

选项1

招聘面试技巧培训评估

关于

1年前

更新

3

频次

9

题目数

分享

问卷网

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷