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实习员工转正考试试题
欢迎参加本次测试
Q1:参与考试员工姓名:
    ____________
Q2:儿童手表的主要卖点是?( )
安全
定位
通话
微信
Q3:怎么导旧手机号码?( )
QQ同步助手
SIM卡导入
蓝牙
茄子快传
Q4:目前4G资费有 ( )
4G飞享套餐
4G商旅套餐
4G上网套餐
4G自选套餐
Q5:以下哪些产品的保修期是半年?( )
电池
数据线
移动电源
内存卡
Q6:在上班时间嚼口香糖或吃东西属于较严重过失。( )
正确
错误
Q7:4G的主要特点是什么?( )
高速率
低时延
大容量
速度快
Q8:我国的三大运营商目前使用的4G标准是?( )
LTE-TDD
LTE-FDD
Q9:自拍杆分为哪几种?( )
蓝牙自拍杆
线控自拍杆
Q10:移动当前的活动有哪些?( )
存话费送话费最高存600送600
购手机送电子券,最高送600元
月消费58元,宽带低至10元每月
Q11:蓝牙耳机有什么优点?( )
工作中使用可以解放双手提高效率
开车时使用更加安全
长时间通话时辐射更低更健康
Q12:4K分辨率是1080P分辨率的4倍,分辨率为3840×2160。( )
正确
错误
Q13:携号转网就是用户在号码改变的情况下,变更为另一家运营商的用户,并享受其提供的各种服务。( )
正确
错误
Q14:为客户或顾客私下代卖商品属于严重过失。( )
正确
错误
Q15:3D Touch是被苹果称为新一代的多点触控技术,通过软硬件结合使屏幕有轻点、轻按及重按这三层维度,并能通过感知不同的按压力度作出不同响应。( )
正确
错误
Q16:公司公众微信号是?( )
GL19980818
YCGL19980818
gltx6455628
Q17:公司的VIP会员日?( )
8月18日
9月9日
Q18:公司的服务理念?( )
打造宜昌通讯服务第一品牌
服务无止境,因我而不同
Q19:各级员工必须服从其上级领导的工作安排和调度,按时完成任务,不得采取任何方式拖延、拒绝或终止工作。( )
正确
错误
Q20:轻度过失者将被予以( )元绩效考核;较严重过失者将被予以( )元绩效考核;严重过失者( )。
5——15元、25——50元、解除劳动合同
25——50元、50——100元、解除劳动合同
5——30元、30——50元、解除劳动合同
Q21:对顾客不礼貌;这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q22:拒绝服从部门领导的工作安排,这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q23:用电脑(手机)上网、浏览网页,处理与工作无关事宜;这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q24:卖错、卖串货品;这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q25:上班时间私人购物;这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q26:冒领对顾客服务的物品、赠券、奖品、赠品;这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q27:具有不诚实或欺骗行为,包括:呈交伪造病假单等。这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q28:挪用公款做私人用途,这种行为属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q29:一年累计事假不超过( )天。
10
15
20
Q30:公司对外咨询热线( )
6447588
6457168
6455628
Q31:无线路由器是指带有无线覆盖功能的路由器,可将宽带网络信号通过天线转发给附近的无线网络设备。( )
正确
错误
Q32:无线充电是指借助电线利用磁铁为设备充电的技术。( )
正确
错误
Q33:三防功能是指( )
防尘
防震
防水
Q34:光学防抖是指依靠特殊镜头或感光元件的结构来降低抖动造成的影像不稳定。( )
正确
错误
Q35:成为广联VIP会员的条件( )
在广联一次性消费达3000元或累计消费达5000元
在广联一次性消费达5000元或累计消费达5000元
在广联一次性消费达5000元或累计消费达10000元
Q36:公司网址( )
http://www.hbgl.com.cn
http://www.hbgl.com
Q37:办理移动业务个人有效证件有哪些?( )
居民身份证、军官证、港澳台通行证、外国公民护照
居民身份证、军官证、港澳台通行证、户口本
居民身份证、户口本、港澳台通行证、外国公民护照
Q38:工作时间不得玩手机或带私人手机进柜,确因工作需要接打电话每次最长时限不能超过( )分钟。
3
5
Q39:动态管理库存,有预见性,保证安全库存量(配送周期平均销售量+陈列量),可上下浮动( )
10%
15%
20%
30%
Q40:在3G和4G环境下手机上网进行相同操作时,4G网络只会缩短用户上网等待时间,而不会增加额外流量,两者所消耗的流量基本一样。( )
正确
错误
Q41:在上班时间嚼口香糖或吃东西属于( )
轻度过失
较严重过失
严重过失
Q42:员工事先不请假或未准假没有到岗工作,时间超过( )作为旷工处理。
10分钟
20分钟
30分钟以上
1小时
Q43:一月内有( )次轻度过失及以上者,( )次较严重过失及以下者,将责令其参加矫正培训,直到达到标准为止。
3次、2次
2次、1次
3次、1次
Q44:坐飞机可以不关机使用飞行模式吗?( )
可以
不可以
Q45:利用工作职权作交易,接受任何礼品或贵重物品属于较严重过失。( )
正确
错误
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