教育培训调查问卷

欢迎参加本次答题！该问卷旨在通过调研，从整体上了解员工的2016年培训情况及未来需求。因此，您接下来5-10分钟的时间里所填写的内容将为我们提供宝贵的信息，感谢您的全力配合与支持，祝您工作愉快！

Q1:2016年，您参加过几次公司内部培训？

0次

1次

2次

3次

4次及以上

Q2:2016年，您参加公司内部培训的天数？

0天

不足1天

大于等于1天，不足2天

大于等于2天，不足3天

大于等于3天

Q3:2016年，您参加了哪类型的公司内部培训？

阳光文化/战略

领导力/通用管理技能类

专业技能类（财务/人资/两核/续期/理赔/客服/行政）

保险产品类

科技资讯类（大数据、互联网、医疗）

新员工培训

其他

Q4:2016年，公司内部培训对您工作带来的帮助效果是？

很有帮助

比较有帮助

一般有帮助

没有帮助

Q5:2016年，您参加了几次外部培训（监管机构、外部咨询机构、院校组织培训）

0次

1次

2次

3次

4次及以上

Q6:2016年，您参加外部培训的天数？

0天

不足1天

大于等于1天，不足2天

大于等于2天，不足3天

大于等于3天

Q7:2017年，您希望的或者所能接受的培训的频率是怎样的？

每周一次

每月一次

每季度一次

半年一次

每年一次

Q8:2017年，您期望公司为您提供培训总天数是多少？

1-2天

3-4天

5-6天

7天及以上

Q9:2017年，对于内部培训来讲，单次多长的时间您比较能接受？

0.5天

1天

2天

3天

Q10:在下列学习方式中，您认为哪些方式适合您本人？

邀请外部讲师到公司进行集中讲授

由公司内部人员进行讲授

公司内部组织经验交流与分享（如微信交流分享）

采用网络平台进行在线学习

在岗辅导人或教练指导

到标杆企业参观学习

参加外部培训机构或院校培训

教育培训调查问卷

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