被引用:0次
本页仅为文字内容,不可回答。
EHS程序文件考试试卷

Q1:部门 姓名
    ____________
Q2:1、( )负责组织环境因素识别与风险评价工作,对各部门环境因素识别与风险评价结果进行汇总、评审,上报公司管理层并监督落实重大风险控制、改进措施。
综合部
各部门
体系办
EHS办公室
Q3:2、安全检查是指对生产过程及安全管理可能存在的隐患、有害与危险的因素、缺陷等进行( )
查证
整改
登记
Q4:3、识别环境因素应考虑( )种状态
3
4
5
2
Q5:4、公司( )负责工作范围内的环境因素识别与评价工作。
EHS办公室
制造部
综合部
各部门
Q6:5、( )负责法律法规及其他要求与合规性评价控制程序的编制、修改和更新,负责组织各部门对通用法律法规及其他要求的收集、发布和定期更新,定期组织合规性评价。
EHS办公室
综合部
体系办
各部门
Q7:6、EHS办公室每年至少组织进行()次所有法规、标准及其他要求的合规性评价。
3
2
1
4
Q8:7、公司各部门( )应及时跟踪法规变化,并在新法规或更新法规发布后1个月内收集整理、登记后在网上或通过拷贝方式及时更新。
体系联络人
兼职安全员
经理
Q9:8、()负责人要将法律法规和其他要求传达到职工或相关方,对法律法规及其他要求予以宣贯、培训,并按法律法规和其他要求规范公司的各项活动。
综合部
各部门
体系办
EHS办公室
Q10:9、我公司是由( )全面负责公司职业健康卫生和职业病防治工作,为员工创造良好的工作环境,消除或减少各种有害因素对员工健康的影响。
企业负责人
EHS主管
安环质量部经理
管理者代表
Q11:10、综合部应()新、改、扩建项目职业健康卫生项目“三同时”审查、验收工作。
参与
组织
负责
Q12:11、( )负责员工工休和社会工伤保险管理;负责对因职业健康原因不胜任原来工作的员工调整合适的工作岗位。
综合部
EHS办公室
财资部
各部门
Q13:12、( )对公司职业健康管理工作进行监督,代表员工对公司职业健康管理和劳动防护用品配置情况提出改进意见和建议。
员工代表
EHS办公室
工会主席
综合部
Q14:13、( )识别和确定储存、运输过程中产生的物理性和化学性的职业危害,并建立相应的控制程序,保证员工的身体健康。
EHS办公室
财资部
制造部
综合部采购
Q15:14、在噪音超过( ) 分贝的地方作业,应为作业人员提供耳塞。
80
85
90
75
Q16:15、( )根据《职业危害岗位清单》,组织有害岗位员工进行岗中体检。
综合部
制造部
EHS办公室
各部门
Q17:16、( )组织员工进行岗前和离职前的体检。
EHS办公室
各部门
综合部
Q18:17、对于存在职业危害的生产经营活动应当委托有相应资质的中介机构,每年至少进行()次危害因素的检测,每( )年至少进行一次职业危害现状评价。
1 1
2 1
1 3
Q19:18、体检中若发现群体反应,并与接触有毒有害因素有关时,( )应及时组织对生产作业场所进行劳动卫生学调查,并会同有关部门提出防治措施。
EHS办公室
各部门
综合部
制造部
Q20:19、职业伤害和职业病发生后,应在( )小内以书面形式报EHS办公室。
8
12
24
36
Q21:20、《法律法规及其他要求合规性评价表》在评价完毕( )个工作日内由安环质量部EHS办公室上报公司管理者代表。
7
10
15
30
项目设置
  • 整体按钮颜色设置
请选择登录方式
QQ登录 (推荐) 微信登录 (上次)
登录成功,建议修改成复杂密码
您的密码过于简单,有被盗号风险,请前往个人中心修改成包含数字、字母和特殊字符的复杂密码。
联系我们
客服专线 4006-700-778
其他咨询 4006-188-166
客服邮箱 wenjuan@idiaoyan.com
问卷网公众号 问卷网公众号
问卷网APP 问卷网APP
问卷网服务协议问卷网免责声明©2013-2019 众言网络 ICP证:合字B2-20160010 沪ICP备10013448 沪公网安备 31010402000149号