毕业论文调查问卷

Q1:你的性别

Q2:你的年龄

Q3:工作的时间

Q4:教育程度

Q5:薪酬

Q6:您认为绩效对员工很重要

Q7:您的绩效水平与收入成正比。

Q8:在过去的一年里，您在公司获得了很多良好的发展机会。

Q9:你对公司的绩效管理的态度是非常赞同

Q10:员工绩效对公司效率的影响很重要。

Q11:企业员工培训体系对业务发展有很大影响。

Q12:定期的培训可以使员工并获得新技术。

Q13:通过培训员工可以找到自己的发展方向

Q14:业务培训系统可以提高员工的绩效。

Q15:提供正规的培训计划可以提高员工的积极性

Q16:在我们公司，会合理采纳员工建议。

Q17:对公司目前的环境和体系满意，所以我愿意继续在公司工作。

Q18:公司的管理层希望员工分享意见并提高绩效。

Q19:近年来的奖金和工资的增加真实地反映了员工自己的表现。

Q20:在公司里，我可以完全挥发我的才能。

Q21:我公司不会随便解雇员工

Q22:我们公司会为员工提供完美的工作保障。

Q23:如果公司面临经济问题，员工不会先被解散。

Q24:管理层会站在员工的立场来考虑问题。

Q25:该公司会为员工提供许多好处和福利。

Q26:在公司里可以看到自己未来的发展状况。

Q27:在公司内部有明确的职业道路。

Q28:员工可以申请变更可以发挥所长职位，从而提高绩效。

Q29:有能力的员工可以向管理层申请晋升机会。

Q30:管理层能够看到内部员工的职业抱负和员工的工作能力。