中国人寿青海分公司2021年下半年职场津贴额度需求调研

为调整下半年度职场津贴月度支出额度，需要您根据您所在支公司或营业部点的实际情况，填写五大功能组各项津贴月度支出额度上限，省公司后续将根据全省需求进行月度额度调整。感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！

Q1:月度增员支持类拟支出津贴额度

0元

500元

1000元

2000元

其他

Q2:月度日常管理类拟支出津贴额度

0元

500元

1000元

2000元

其他

Q3:月度辅导训练类拟支出津贴额度

0元

500元

1000元

2000元

其他

Q4:月度销售支持类拟支出津贴额度

0元

500元

1000元

2000元

其他

Q5:月度销售支持类拟支出津贴额度

0元

500元

1000元

2000元

其他

Q6:您所在的支公司

填空1

Q7:您的岗位

支公司内勤

支公司外勤

Q8:具体岗位

销售运营岗

市场拓展岗

人力发展岗

教育培训岗

其他

Q9:具体岗位

职场经理

增员支持功能组成员

销售支持功能组成员

人力发展功能组成员

日常管理功能组成员

辅导训练功能组成员

其他

中国人寿青海分公司2021年下半年职场津贴额度需求调研

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