信和商厦宁晋店氛围营造调查问卷

为了打造积极、健康、向上的团队氛围和简单、高效的前后勤合作氛围,邀请您配合完成这份调查问卷。

Q1:你的姓名?

填空1

Q2:你所在哪个商品部?你认为你们的团队氛围怎么样?

填空1

Q3:你的商品部经理是谁?你对于本部门经理的说话方式和处事原则认可吗?是否给予自身的建议!

填空1

Q4:你所在哪个楼层?你认为你们楼层的团队氛围怎么样?

填空1

Q5:你的楼层经理是谁?你对于你们楼层经理的说话方式和处事原则认可吗?是否有合理化的意见和建议?

填空1

Q6:请对于一楼层的团队氛围打分。

很好,感到很满足
一般,感到还可以
没有感到有多好
有问题,需要改进
差,感觉到压抑

Q7:请对于二楼层的团队氛围打分。

很好,感到很满足
一般,感到还可以
没有感到有多好
有问题,需要改进
差,感觉到压抑

Q8:请对于三楼层的团队氛围打分。

很好,感到很满足
一般,感到还可以
没有感到有多好
有问题,需要改进
差,感觉到压抑

Q9:请对于四楼层的团队氛围打分。

很好,感到很满足
一般,感到还可以
没有感到有多好
有问题,需要改进
差,感觉到压抑

Q10:你认为本楼层的整体氛围还有哪些需要优化的方面?可以提出自己合理化的建议(可以关联到具体楼层,也可以明确到相应主管或问题)。

填空1

Q11:对于人力资源部(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q12:对于业务部(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q13:对于服务部(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q14:对于财务管理室(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q15:对于财会室(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q16:对于督查办(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q17:对于安保部(含科室主管)的工作你认为有什么可以优化的?欢迎提出合理化的建议。

填空1

Q18:你认为服务前勤效果好的科室有:

人力资源部
业务部
服务部
财务管理室
财会室
督查办
安保部
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