成都先导新员工入职培训评估表

亲爱的学员：您好！此评估表作为持续提高新员工培训质量的重要工具，请您认真填写。您的意见对于我们改进工作非常重要，请您尽可能真实、准确地表达您的意见和建议。感谢您对我们工作的支持！

Q1:您的姓名

填空1

Q2:您所在部门？

填空1

:评分标准：五星=非常好；四星=好；三星=一般；两星=较差；一星=差

Q3:您对培训总体效果的评价？

选项1

Q4:您对HitGen-Overview课程的评价？

选项1

Q5:您对人力资源部课程的评价？

选项1

Q6:您对IT Operation Rules 课程的评价？

选项1

Q7:您对ESH课程的评价？

选项1

Q8:您对采购课程的评价？

选项1

Q9:您对库房管理课程的评价？

选项1

Q10:您对财务课程的评价？

选项1

Q11:您对培训安排组织工作的总体评价？

选项1

Q12:您觉得课程内容在实际工作中的实用性？

选项1

Q13:有哪些内容您希望听到但是新员工培训没有讲，有哪些内容您希望培训师能多花些时间来讲？

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Q14:您的培训收获以及对新员工培训的建议？

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成都先导新员工入职培训评估表

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