让我来做你的树洞吧，来吐槽

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次问卷调查，现在我们就马上开始吧！

Q1:请您对部门同事之间以及部门内的协作关系进行评价，选择您对以下描述的同意程度。（1分表示非常不同意，3分表示同意，5分表示非常同意，分值越高越同意）

1分

2分

3分

4分

5分

Q2:在工作中，您觉得你的意见受到重视吗？

1）有

2）有时有

3）一点没有

Q3:在过去的2021年，您的工作是否有利于您个人的学习和成长？

1）有，很大

2）有，很少

3）几乎没有

Q4:您希望通过何种方式的培训来提升自己的工作能力？ (多选)

1）部门培训；

2）内部轮岗；

3）专项工作/项目历练；

4）其他

Q5:您对部门同事的工作效率评价如何？

1）非常高

2）基本可以

3）不确定

4）较低

5）非常低

Q6:您对部门管理者所做决定的赞同情况：

1）总是；

2）经常；

3）有时；

4）极少；

5）从不

Q7:您对部门管理者的意见、建议：

填空1

Q8:时间是否因为不必要的重复工作而浪费？

1）非常普遍

2）经常

3）有时

4）极少

5）几乎没有

Q9:您认为部门工作中不必要的重复工作是什么？（如没有可填写无）

填空1

Q10:在工作中，您所需要的资源获取是否及时、便利？

1）能够及时获取

2）有时能够及时获取

3）不能及时获取；

Q11:对于工作，您最不满意的地方是：

填空1

Q12:对于不满意的地方，您觉得应该如何改进?

填空1

Q13:对于部门管理，或者在2022年工作开展中，您对于部门管理者的期望是：

填空1

Q14:对于2022年已确定的各项工作思路及部门规划的目标，您是否清楚？您是否赞同并愿意为目标而努力？

1）清楚、愿意

2）清楚、不愿意

3）不清楚、愿意

4）不清楚、不愿意

Q15:对于部门2022年的工作开展，您有什么想法、建议？

填空1

Q16:树洞环节，请随意吐槽，我们会尽力做到更好。

填空1

让我来做你的树洞吧，来吐槽

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