新人培训班满意度调查问卷
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1、本表请参训员工如实填写,在您认可的选项上打勾;2、填写问卷大概需要占用您5分钟,您所提供的信息对干我们,对干公司非常有价值,以帮助我们对改进培训计划;3、单项评分总分10分,卓越10分、优秀8分、满意6分、不满意4分。您可根据培训情况酌情打出您的评价分数。请如实填写,希望您积极参与、客观评价,感谢您的参与!
Q1:姓名
Q2:组别
Q3:你认为本次培训是否达到课程目标或员工需求
Q4:你对本次培训课程总体设计的评价如何?
Q5:你认为此培训课程的时长控制得如何?
Q6:该课程的深浅适度,易于学习掌握
Q7:课程与实际结合紧密,对工作有较好的指导意义
Q8:讲师逻辑严谨、结构清晰
Q9:讲师课程资料准备齐全,PPT清晰简洁
Q10:能运用案例、故事、演绎等让学员深入思考
Q11:讲师把握课程进度能力如何?
Q12:培训讲师对培训目标和教学内容的阐述效果(是否具体、明确和完整)如何?
Q13:你认为本次培训整体组织得是否满意?
Q14:请列举你认为对工作最有帮助的培训课程内容
Q15:你打算如何将培训的知识运用到你日后的工作中?
Q16:你对本次培训是否还有其他的改善建议?
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