御数坊公司2019年度培训需求调查

各位小伙伴：基于2018年度绩效评价及大家提出的诉求，人力行政部备选了以下培训课程供大家选择，请大家根据实际需求选择想要参加的课程，调查结果将为制订公司2019年度培训计划提供参考和依据。此调查于本周日结束，请大家尽早提交。心中有阳光，脚下有力量。还在等什么，现在我们就马上开始吧！

Q1:对于你个人，哪些方面最急待提高：

专业能力发展相关，如：数据质量、数据标准化、评估等

管理能力发展相关，如：管理心理学、目标管理、领导力发展、高效团队等

个人能力发展相关，如：沟通技巧、个人职业发展规划、情商管理、创新性思维等

其它

Q2:如下培训课程，你最感兴趣的是：

培训师培训～TTT呈现与引导方向

培训师培训～TTT课程设计与开发方向

培训师培训~最佳实践萃取方向

通用项目管理

问题分析与解决课程

商务演讲技巧

时间管理与会议管理

从业务专家走向管理者

引导与催化技术

金字塔原理～结构性思维

思维导图及应用

执行力

其他

御数坊公司2019年度培训需求调查

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