员工绩效调查——郝培培

欢迎参加本次答题

Q1:7月份调查

1、工作认真程度（本月工作的差错率）

2、工作完成及时性（本月工作完成的时间）

3、员工敬业程度（是否能全身心投入工作，不因个人事务影响工作）

4、员工学习能力（本月能主动的学习，并有明显进步）

5、员工业务能力（独立完成工作程度）

6、对其他员工的指导能力（积极主动的帮助其他员工，并使对方欣然接受）

7、工作主动性（除完成本职工作外，能为领导分担工作）

8、建设性意见（能提出建设性意见和建议并被采纳）

9、团队贡献值（本月为团队贡献的效益）

10、团队协作能力（为团队利益能牺牲自己）

员工绩效调查——郝培培

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