Q1:1、分享主题:具有前瞻性、示范性和创新性,传播正能量,体现企业管理理念。
Q2:2、分享内容:结合实际管理工作,提出独到的见解,对团队管理具有指导意义。
Q3:3、现场表现:语言流畅、表达清晰、时间控制合理(5-10分钟)。