Ⅱ.中澳嘉驻XX学校礼仪课教师（XXX）评价调查表——教师

Q1:您的姓名

Q2:公司驻校教师岗位职责及履行情况：1.教师是否有迟到、早退现象。2.教师是否在校期间每天都着正装，不染发、不烫发，不佩戴首饰。3.教师是否上完课后回到办公室个人工位工作。4.教师是否按公司规定的标准和流程对学生进行专业化教学，维护好课堂纪律。5.教师是否按要求进行专业教案的编写工作，字迹工整、条理清楚、突出重点、教学过程完整、按照公司统一要求进行PPT课件的制作及完善。6.教师是否按要求为学生出考试命题，组织学生考试。7.教师是否能够协助军管教师对学生进行标准化管理工作。8.教师是否能够把就业教育、感恩教育、挫折教育融入到课堂教育中。

Q3:公司驻校教师行为准则及禁忌：1.教师是否在工作场合吃零食，打游戏等做与工作无关的事情。2.教师是否收受学生的现金、礼品、礼物的行为。3.教师是否存在与学生私下交往过密、谈恋爱等现象。4.教师是否存在对学生打骂侮辱等行为。5.教师是否存在在公开场合刻意评论学生的形象、家庭背景等个人问题的行为。6.教师是否存在与学生口无遮拦、开粗俗的玩笑的行为。7.教师是否存在徇私舞弊，如克扣学生助学金和奖学金的现象。8.教师是否存在私下恶意讨论校方领导或公司教职工的言论。9.教师是否存在在学生中拉帮结伙，搬弄是非等行为。10.教师是否存在收受家长礼物、请吃请喝，私交朋友或私下承诺的行为。11.教师是否存在向学生宣传外界非正常渠道就业信息，影响学生正确就业观的行为。12.教师是否存在以个人名义或公司外的其他机构的名义向学生宣传社会上的就业、短期工、考证等信息的行为。13.教师是否存在与学生发生借贷及共同投资等关系。14.教师是否存在私下组织学生参加社会上商业类活动，并从中谋利的行为。15.教师是否存在胁迫学生缴纳非公司或学校要求的各类罚款或保证金等行为。16.教师是否有以保证考试通过，不挂科或为学生申请助学金奖学金等名义收取学生费用的行为。