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2021年360度下级问卷评价-J32

本次调查为匿名评价,请大家根据工作重点,客观公正的评价,写出你的心声和想法。
1.被评价人*

2.在1-10项空白处对应分数栏选择。1分表示非常不满意~10分表示非常满意,若选择“不了解”则不计入统计*

 不了解1分2分3分4分5分6分7分8分9分10分
1、目标达成:他/她清楚本岗位的职责与目标,并充分理解达成相应目标所要进行的工作,全力以赴推动目标达成
2、主动担当:他/她工作认真负责,对本职工作和交办的临时工作克服困难,不推诿,不抱怨,积极主动承担责任
3、高质量工作:他/她致力于工作高质量产出,对待每项工作用心尽责,不敷衍,工作结果不出现低级差错,最大程度保证工作产出的质量,并寻求持续的创新改善
4、客户价值创造:他/她关注公司内外部服务对象的感受和需求,努力为内外部客户提供高质量服务,致力于为客户创造价值
5、他/她对本岗业务流程非常熟练,对产品、工艺、标准、操作要求、涉及本岗位的量测仪器使用等非常熟悉
6、他/她总是用心帮带新人,能耐心培训或指导他人共同成长或提升
7、他/她总是能严格按规章制度、文件要求、工艺流程、三按两遵守制度等稽核和巡查产线,发现异常时能坚守质量人的基本原则和底线 
8、他/她总是能在巡查过程中发现异常并及时跟进问题改善,甚至可以根据自身经验提供一些分析和改善建议
9、他/她总是能在与各部门业务往来有矛盾冲突时能理性的对待,没有因受委屈而消极怠工
10、他/她总是能自觉自律在时效节点内完成自己工作,并及时回馈结果 
3.其他意见或建议(如有)
2021年360度下级问卷评价-J32

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