益阳商管月度“荣耀榜”优秀员工评选-8月

郭俊-本月楼层租费1人负责在20号全部收口，疫情期间全力协助商户做直播，带动店铺销售提升，帮扶楼层品牌爱思特7月销售创历史新高，完成楼层本月3个续签品牌合同闭合及到期品牌的撤场对接工作。

王吉良-工作能力强，协调能力好；遇到困难身先士卒、迎难而上，在做好本职工作的同时，能优秀的完成公司交待的其它任务。

邹芳玲-统筹部门办公工作，在经理出差的情况下；加班加点完成部门预算等工作。

陈剑-该员工近期表现突出，在本次万味榜工作中积极沟通餐饮商户开通买单码，买单开通率区域第二。疫情期间，加班加点协助小程序直播与商品上架、入驻等事宜。

张丹- 暑期档连续一个月晚上坚持录销售，认真负责，并且白天能够优秀的完成工作任，每天跟进租费收缴，及时更新租费收缴情况。

封巨长-对待工作勤勤恳恳，脏活累活从不抱怨，工作时基本上都是冲在工作第一线，为广场暖通工作处理了很多难题。

庄凯文-工作能力强，协调能力好；在做好本职工作的同时，能优秀的完成公司交待的其它任务。

罗宏-积极开展安全管控工作，狠抓现场安全管控和计划工作落地，单店安全管控和计划工作完成居城市公司前列，稳定消防系统运行，智慧消防平台分数稳定居城市公司前列。

贾艳华-该员工在本职工作上兢兢业业的同时，在2021年营销活动暑期玩乐档期营销费用不足的情况下，在本部门主动发现问题，解决问题，先后完成本档期美陈点位赞助搭建，同时为本档期活动洽谈免费礼品供应商，累计8万余元。勇挑重担，树立部门典范。

周奇- 学习能力强，业务能力优秀，经常为故障设备创造剩余价值，从而加快了维修进度，能更好的执行公司任务。

蔡志伟-思维能力强，在工作中，能够夯实基础，深入开展工作，完成任务好。

王昆腾- 随着益阳赫山万达广场停车场无人值守改造以及线上收费率的提高，本广场停车场收取的现金大幅下降。为进一步使广场减负提效，在确保风险可控前提下拟调整停车场现金收款的存现周期，该方案在确保风险可控的情况下，有效的减轻了现金存款的次数，极大的提高了工作效率。方案具体如下: <br>1、停车场现金收款存现周期由原来的每天一次调整为每周至少一次，但余额超过1000元则必须立即存入银行； <br>2、因本广场如收取现金较少，每月停车场短款可一个星期存入一次；<br>3、进一步完善了现金保管方案，在每月的例行停车稽核过程中，要重点稽核现金收款余额及存现情况，确保资金安全。