风险经理履职能力测试（第二期）

Q1:姓名

Q2:归口管理风险经理非现场监测和分析频次为（）

Q3:各二级分行风险经理管理员应于每月（）日前向省分行报送信息专报

Q4:风险经理属于重要岗位目录岗位，规定岗位轮岗期限为不超过（）年

Q5:风险经理对各条线数据的核查不得代替（）履职。风险经理应对（）履职情况进行再监督，并将监督结果纳入矩阵式内控管理评价体系。

Q6:非现场监测和分析应以（）为导向，形成非现场检查和分析统计表-待核查问题清单，并对问题风险程度进行划分，提前研究和制定现场核查方式和方法

Q7:收单业务监督检查中预警信息处理，风险经理登录统一收单系统风险管理员账号，在风险监控-预警商户处理部分，查看预警商户处理时间，如在（）天未处理的，存在履职不到位的情况

Q8:大堂经理、理财经理、信贷人员的业务行为中，调阅监控、现场检查，查看是否代客户填写业务申请单据，代客户签名或设置密码，代客户申请、启用、操作网上银行、手机银行、电话银行业务；至少查看录像保存期内不低于（）天的监控录像信息

Q9:对网点支行长进行检查中，网点支行领导是否在权限范围内开展（）客户营销，参与（）客户的尽职调查。

Q10:对信贷业务主管角色进行监督检查中，调阅支行合同签署授权文件，对于由信贷业务主管签署合同的，每月抽查比例不低于（）的或不低于（）笔个人经营性贷款业务或消费贷款业务合同、借据，核实信贷业务主管履职是否符合合同签署要求。

Q11:现场履职要求应本着（）的原则

Q12:风险经理权利有哪些？

Q13:委派行在垂直组织和管理辖内风险经理履职检查过程中，需要风险经理按照操作要点完成规定动作后，按月提供如下履职结果：

Q14:为提高对驻地行风险发现和处置有效性，根据不同的组织形式，风险经理现场履职方式主要包含以下哪些方式？

Q15:风险经理可通过抽取信贷档案、客户回访等方式对贷后管理进行监督检查，检查主要内容为？

Q16:下列哪些内容属于信用卡检查内容？