运营中心处罚条例，周测试。
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运营中心处罚条例，周测试。
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！
Q1:以下行为中哪一项属于1-3级扣款类。（单选）
1.工作时间无故迟到、早退60分钟（含）以内，擅自离岗15分钟（含）以内。
2.在指定区域吸烟。
3.不执行工作安排、不按标准执行、态度消极散漫、推脱责任。
Q2:以下行为中哪一项不属于1-3级扣款类。（单选）
1.在上班时间内打电话聊天、上网玩游戏、看电影、听音乐、吃零食等一切与工作无关的事情。（班中排休除外）
2.正式会议、培训或其他集体活动、无故迟到或早退。
3.擅自在门店或公司内推销商品者（含各种微商、保险产品等）。
4.不回宿舍休息未报备者（排休除外）。
5.指使门店小伙伴提供倒水服务。
Q3:以下行为中哪一项不属于1-3级记过类。（单选）
1.在工作场所酗酒者。
2.代替他人考勤或者在考勤上弄虚作假者。
3.同一门店伙伴之间谈恋爱隐瞒未报者。
4.私自送客人回家或酒店的。
Q4:下列选项中不属于1-3级，辞退类的选项是？（单选）
1.有不执行工作安排、不按标准执行、态度消极散漫、推脱责任达5次的。
2.拉帮结派，不服从管理，传播负能量。
3.私吞公司或客人财务者
4.由于爱慕虚荣，过度消费等原因，向高利贷，网贷等金融公司或同事借钱者。
5.与客人或伙伴发生争吵。
Q5:关于4-6级，扣款类，下列选项正确的是？（单选）
1.当天发现超过五次未按时出品的。
2.未按时提交工作周志。
3.态度傲慢、对伙伴或客人不友好、不真诚、不尊重。
Q6:下列选项中属于4-6级辞退类的是？（多选）
1.报假账，虚开发票。
2.提供虚假证明谋取私利。
3.对同事或客人暴力恐吓、威胁、妨碍团队秩序者。
4.制造谣言、传播谣言、破坏团队氛围。
5.拉帮结派，不服从管理，传播负能量。
Q7:下列选项中属于1-3级，记过类的是？（多选）
1.休息伙伴去兄弟门店消费给门店造成麻烦的（拖延门店打烊时间、对兄弟门店伙伴故意刁难、不友好、素质差、插队等。）
2.在宿舍喧哗、吵闹、影响他人休息、且不听劝阻、或私自带自己朋友到宿舍留宿的。
3.擅自借出公司的财务、设施、造成损失的，同时承担相应的赔偿责任。
Q8:下列选项中属于4-6级，扣款类的是？（多选）
1.工作时间无故迟到、早退60分钟（含）以内，擅自离岗15分钟（含以内）。
2.没有在指定区域吸烟。
3.擅自借出公司的财务、设施、造成损失的，同时承担相应的赔偿责任。
4.上班期间，浓妆艳抹、奇装异服、穿短裤、短裙、拖鞋、穿高跟鞋（3cm以上）、美甲、发型发色夸张、佩戴首饰（项链、手表、耳环）等。
5.宿舍督导发现未遵循宿舍安全管理条例，存在安全隐患。
Q9:下列选项中不属于1-3级，记过类的是？（多选）
1.休息伙伴去兄弟门店消费给门店造成麻烦的（拖延门店打烊时间、对兄弟门店伙伴故意刁难、不友好、素质差、插队等。）
2.在宿舍喧哗、吵闹、影响他人休息、且不听劝阻、或私自带自己朋友到宿舍留宿的。
3.擅自借出公司的财务、设施、造成损失的，同时承担相应的赔偿责任。
Q10:关于4-6级扣款类，行为正确的是？（多选）
1.门店招牌灯、音乐系统、点单系统未在营业期间按时打开。
2.同一桌客人叫服务员，每天超过3次无人应答。
3.日期标签未按照标准执行（如未填写，填写错误、到期未更换等），扣款100元。
4.食品、低值易耗品过期。
5.进口小啤酒未在24小时内完成贴标。
Q11:1-3级扣款类，工作期间无故迟到、早退60分钟（含以内），擅自离岗20分钟（含)以内。
是
否
Q12:可以在上班期间喝酒（工作原因除外），或下班期间在宿舍酗酒。
是
否
Q13:与客人或伙伴发生争吵，属于1-3级警告类。
是
否
Q14:下列说法属于，1-3级辞退类，连续旷工3天或者月内累计旷工4天者，或全年累计旷工7天者，无故迟到、早退、擅自离岗，情形合并累计达7次者，属严重违纪。
是
否
Q15:发现团队中发现不良现象时，不劝阻、不制止、可以不上报，帮其隐瞒。
是
否
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