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价值观评估

感谢您百忙之中参与价值观评估,请您根据对被测评人的了解客观进行评估、打分,感谢您的支持和配合!
Q1:被测评人姓名:
    ____________
Q2:您是被测评人的
同级
下属
Q3:真诚:百术不如一诚。4分:勇于承担错误,敢于承担责任,客观反映问题,对损害公司利益的不诚信行为严厉制止。3分:通过正确的渠道和流程,准确表达自己的观点,表达批评意见的同时能提出相应建议,直言不讳。2分:不传播未经证实的消息,但对于背后不负责任地议论事和人的同事听之任之。1分:言行有损公司形象,虚与委蛇,城府较深,令人无法信任。
选项1 ★ ★ ★ ★
Q4:善意:利他是最好的利己,对人好,让人更好,我才会好。4分:积极主动分享业务知识和经验,主动给予同事必要的帮助,善于利用团队力量解决问题和困难。3分:有主人翁意识,积极正面地影响团队,改善团队士气和氛围。2分:站在他人立场上思考问题,但有时候会忽略原则。1分:斤斤计较,遇事推诿。
选项1 ★ ★ ★ ★
Q5:敬畏:头顶三尺有神明,不畏人知畏己知。4分:立足全局,从整体出发考虑、处理问题,主动调整自己的工作状态,严于律己。3分:工作热情,能主动考虑问题,并主动提出解决方法,对边缘职责范围之事不扯皮。2分:有推卸工作、责任的倾向,有一些本位主义现象。1分:不推不动,做事被动,拖沓。
选项1 ★ ★ ★ ★
Q6:完美:细节决定产品,产品决定企品。4分:工作一丝不苟,严谨认真,有始有终,追求完美;努力工作,并敢于承担责任,愿意为组织牺牲个人利益。3分:持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向。2分:大错不犯,小错不断。1分:做事丢三落四,需要经常提醒。
选项1 ★ ★ ★ ★
价值观评估

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