金丝猴课程评估表

Q1:姓名

Q2:课程名称

Q3:讲师

Q4:培训时间

:一、对讲师表现的满意度

Q5:语言表达、授课态度

Q6:培训进度与课堂气氛的控制

Q7:是否具备互动性，以强化记忆

Q8:授课技巧

Q9:分析/解疑能力

:二、对课程设置的满意度

Q10:培训目的明确

Q11:授课内容与企业实际情况相结合

Q12:培训内容与培训目的一致

Q13:课程内容的连贯性

Q14:课程设计具有逻辑性

:三、对培训效果的满意度

Q15:此次培训，是否可使我针对性解决问题

Q16:通过此次培训，你是否有收获

Q17:对自身全面发展是否有启发

Q18:培训内容对你的工作有帮助吗

Q19:此次培训所学能应用到实际工作中

:四、对培训组织的满意度

Q20:通知及时性

Q21:时间与场地安排的合理性

Q22:教室环境的适宜性

Q23:食宿安排的合理性

Q24:课程督导的作用

Q25:五.此次培训后，有哪些内容可应用在工作中？如何进行工作改善与推动？

Q26:六.您对本次培训的整体意见和建议: