2026年职业兴趣测评结果与职业培训选择倾向性关联性调研
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本模板旨在探究职业兴趣测评与培训选择之间的关联性。帮助您收集兴趣类型数据、分析培训偏好、评估决策动机,适合HR、教育机构和职业发展平台进行精准的人才发展与培训规划。 标签
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您好!本次调研旨在探究职业兴趣测评结果与个人职业培训选择倾向之间的关联性。请根据您的真实情况和想法作答。所有题目均为必答,问卷完全匿名,数据仅用于学术研究。感谢您的参与!
Q1:您的性别是?
Q2:您的年龄属于以下哪个区间?
Q3:您是否在近三年内完成过正式的职业兴趣测评(如霍兰德职业兴趣测试等)?
Q4:根据您了解或记忆的职业兴趣测评结果,您的主导兴趣类型最接近以下哪一类?
Q5:在考虑职业培训时,您更倾向于选择以下哪种培训内容?
Q6:如果一项培训能显著提升您的收入,但内容与您的兴趣不完全匹配,您参加的可能性有多大?
Q7:如果一项培训完全符合您的兴趣,但短期内看不到明显的职业回报,您参加的可能性有多大?
Q8:您认为职业兴趣测评结果对您选择职业培训的指导作用有多大?
Q9:在选择培训时,您更信任以下哪种建议来源?
Q10:您认为,基于兴趣的培训选择,对您长期职业发展的幸福感影响如何?
Q11:请简要描述您理想中的职业状态,它应包含哪些核心要素?(例如:工作内容、环境、成就感等)
Q12:如果您的主导职业兴趣是【研究型(I)】,请列举1-2项您会积极考虑的培训课程名称或方向。
Q13:回顾您过去的培训或学习经历,哪一次让您感到收获最大且动力最足?请用1-2个关键词说明主要原因。
Q14:假设您正在使用一个职业发展平台,您最希望该平台基于您的兴趣测评结果,为您提供哪类培训推荐信息?(请具体描述)
Q15:除兴趣外,您认为影响您选择职业培训的最重要的外部因素是什么?(请填写1个)
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