学前教育幼儿园教师责任心满意度调查

学前教育幼儿园教师责任心满意度调查

尊敬的老师，您好！为了解幼儿园教师责任心的现状与影响因素，持续提升教育质量与教师职业幸福感，我们诚挚邀请您参与本次匿名调查。问卷内容将严格保密，仅用于学术研究，请根据您的真实感受填写。感谢您的支持！

Q1:您目前所任教的班级是？

托班

小班

中班

大班

学前班

Q2:您在幼儿园的工作年限是？

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q3:您认为“责任心”对于一名幼儿园教师来说，其重要性如何？

非常重要

比较重要

一般

不太重要

完全不重要

Q4:您对自己在“关注并满足每位幼儿的个体需求”方面的责任心表现，满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

分数

标签

Q5:您对自己在“与家长保持积极、有效的沟通”方面的责任心表现，满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

分数

标签

Q6:您对自己在“认真准备每日教学活动与游戏”方面的责任心表现，满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

分数

标签

Q7:您对自己在“确保幼儿在园期间的安全与健康”方面的责任心表现，满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

分数

标签

Q8:您对自己在“及时观察并记录幼儿的发展情况”方面的责任心表现，满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

分数

标签

Q9:您认为，当前哪些因素最有助于激发和维持您的责任心？（请选择所有符合的选项）

园所积极的管理文化

家长的理解与支持

同事间的互助与榜样作用

有竞争力的薪酬与福利

持续的专业培训与发展机会

看到幼儿的成长与进步

明确的职业晋升通道

Q10:您认为，当前哪些因素对您的责任心构成了最大的挑战或消耗？（请选择所有符合的选项）

班级幼儿人数过多

非教学性事务（如文案、环创）负担过重

部分家长的过高或不合理要求

薪酬待遇与工作付出不匹配

缺乏有效的团队支持

职业发展前景不明朗

个人工作与生活难以平衡

Q11:当您在履行责任过程中感到压力或疲惫时，您通常如何应对？

向同事或领导倾诉、寻求帮助

通过运动、爱好等自我调节

暂时搁置，稍后处理

感到无助，但只能自己承受

其他

Q12:您认为园所在评价教师责任心时，主要依据是什么？

幼儿的喜爱程度

家长的投诉与表扬

教学活动的展示效果

日常工作的观察与记录

综合性的多元评价

Q13:总体而言，您有多大意愿向他人推荐在您所在的幼儿园工作？（0-10分，0为完全不愿意，10为非常愿意）

选项1

Q14:您认为园所目前提供的关于“教师职业伦理与责任心”的培训或支持是否足够？

非常充足且有效

比较充足

一般

不太充足

非常缺乏

Q15:对于如何更好地在幼儿园营造重视责任、支持教师的氛围，您有什么具体的建议或想法？

填空1

Q16:请分享一个近期让您感受到自身工作责任重大且有价值的时刻或事例。（选填）

填空1

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