金融行业保险公司职业保险保额合理性满意度调查

尊敬的保险行业同仁,您好!为深入了解当前职业保险保额设置的合理性及您的满意度,特邀请您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将有助于推动行业保障体系的优化。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的支持!

Q1:您目前在保险行业从事的岗位类别是?

销售/代理人
核保
理赔
精算/产品开发
运营/客服
信息技术
管理
其他

Q2:您在当前公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您是否清楚了解公司为您提供的职业保险(如职业责任险、雇主责任险、意外险等)的具体保障范围?

非常清楚
基本清楚
不太清楚
完全不清楚

Q4:您认为公司为您配置的职业保险保额,是否能有效覆盖您日常工作中可能面临的典型风险?

完全覆盖,非常充足
基本覆盖,比较充足
部分覆盖,略有不足
完全不能覆盖,严重不足
不确定

Q5:请对您公司当前职业保险的保额充足性进行评分。(1分表示非常不足,5分表示非常充足)

分数
标签

Q6:您认为当前职业保险保额设置的主要依据是什么?(单选)

行业平均水平
岗位风险等级
职级/薪资水平
公司成本控制
不清楚

Q7:您认为在评估职业保险保额合理性时,哪些因素最为重要?(可多选)

岗位职责与风险敞口
行业平均保障水平
个人/家庭的潜在经济负担
过往理赔案例的赔付金额
公司财务承受能力
法律法规的强制性要求
其他

Q8:基于您目前的了解,您有多大意愿向同行推荐您公司的职业保险保障方案?(0-10分,0分=完全不愿意,10分=非常愿意)

选项1

Q9:您是否曾因担心职业风险保障不足,而考虑过自行购买额外的商业保险?

是,已经购买
是,正在考虑
否,公司保障已足够
否,没有考虑过

Q10:您认为当前职业保险在哪些方面的保障可能存在不足?(可多选)

单次事故/责任的赔偿限额
年度累计赔偿限额
法律诉讼费用保障
精神损害赔偿
因调查/诉讼导致的误工损失
职业声誉损失
其他

Q11:在过去一年中,您是否接受过关于公司职业保险政策的培训或宣导?

是,定期且详细
是,偶尔且简单
否,从未接受过

Q12:当您对职业保险的保额或条款有疑问时,通常如何解决?

咨询公司HR或行政部门
咨询直属上级
咨询保险经纪人或保险公司
自行查阅保单条款
不处理,搁置疑问

Q13:请对公司就职业保险政策的沟通透明度进行评分。(1分=非常不透明,5分=非常透明)

分数
标签

Q14:您认为理想的职业保险保额调整机制应该是?

与职级/薪资自动挂钩,定期调整
根据岗位风险变化动态评估调整
员工可申请,经审核后调整
固定不变
其他

Q15:您认为,在提升职业保险保额合理性方面,公司最应该优先采取的一项措施是什么?

填空1

Q16:如果公司提供“弹性福利计划”,允许您在一定额度内自主调配保险与其他福利(如体检、培训),您是否会考虑调整职业保险的保额?

会,倾向于增加保额
会,倾向于维持现有保额
会,倾向于降低保额以换取其他福利
不会,维持公司默认配置
不确定

Q17:与同行业其他公司相比,您认为您公司的职业保险保障水平处于什么位置?

明显领先
略有优势
大致相当
略有不足
明显落后
不清楚

Q18:您希望通过哪些渠道更深入地了解职业保险的相关信息?(可多选)

公司内部培训/讲座
线上知识库/FAQ
定期邮件/通讯推送
与HR/法务的一对一咨询
外部专家分享
其他

Q19:总体而言,您对公司职业保险(保额及相关服务)的满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q20:对于本次调查未涉及,但您认为重要的关于职业保险保额的意见或建议,请在此自由填写。

填空1
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金融行业保险公司职业保险保额合理性满意度调查
介绍
本模板旨在提供金融保险行业职业保险保额合理性评估的标准化解决方案。帮助您调研保障充足性、分析风险覆盖需求、评估员工满意度,适合保险公司、人力资源部门和行业研究机构优化员工福利与风险管理体系。
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